■2017年12月13日(水)  ISMS/ISO27001 サーベイランス
grp1214102250.jpg 854×480 49K今日は、ISMS(ISO27001)のサーベイランスを
朝イチの初回会議から、テレビ会議システム(CISCO)で参加しました。
東京ー大阪の両会議室を結んでの会議だが、大変明瞭で
レスポンスもよく、対面会議とそん色のない会議が出来ました。

前回の個人情報保護法の改正を受けて事業環境の変化に積極的に
対応しつつ製品戦略や経営資源の配分などを説明し、
午前の経営者インタビューを無事終えることが出来ました。

■2017年11月27日(月)  PHRの商品化に向けて
grp1128102822.jpg 720×960 93KBAE倶楽部に、新卒二年目の若手を連れて参加しました。
女子大生の学生団体や主婦で起業家の方々中心にマーケティングや
グループインタビューやモニタリングを企業とマッチングする倶楽部です。

ユーズテックでは、今後、今回同行した若手メンバーの担当するPHR(Personal
Health Records)の商品化に向けた調査に活用するための下調べに来てみましたが
活発な意見交換と柔軟な発想など、参考にすべき点も多く、非常に活用価値の高い
集まりだと感じ大いに収穫がありました。

■2017年11月14日(火)  新製品情報:miniRISパッケージ
facebook_20171114.jpg 668×945 97Kユーズテックの新製品!
miniRISパッケージの登場です。
従来のユーズテック製のMWMサーバーと違い出来ることは限られていますが
弊社基本仕様範囲のMWM/csv,xml接続について、超低価格で提供するものであります。
ものすごく!!低価格です。すごいです!!
< ぜひお問い合わせください!!! >

もちろん従来通りのMWM/RISも複雑な運用やシステムであっても
弊社が仕様整理の上、柔軟に施設さまの運用に合わせて
ご提案することも従来通りお承り致しております。
こちらは別途ご相談ください。

■2017年10月26日(木)  安心安全への取組み
grp1030142734.jpg 960×720 89K今日は朝一から、RadViewPro WS 薬機サーベイランス(QMS省令への
適合性調査)を実施しました。

( ....ムムム、厳しい。)
益々高まる市場からの品質に関する要求に対応するため、ユーズテックでも
積極的に品質管理の制度設計と継続的運用を常に実践・努力しています。

これからもさらに、品質管理とマネジメントレビューを経て、マーケットに
安心安全を提供出来るよう、がんばり続けます。

■2017年10月19日(木)  秋晴れの北海道にて
grp1019133714.jpg 720×960 81K競走馬の競りの情報提供システムについてのお手伝いで北海道へ。
たまには医療機関とは違った案件で、こんな出張も清々しく感じます。
紅葉の始まった秋晴れの北海道。
風が爽やかです。

■2017年10月02日(月)  新卒定期採用 六期生 内定式
grp1003100111.jpg 720×960 103K10月2日(月)
本日、新卒定期採用 六期生の内定式を催しました。
生憎の雨の中、内定者は埼玉から、東京と福岡の営業所長も参加して
例年通り滞りなく厳かに執り行うことができました。
若い力が、また新しいユーズテックを盛り上げてくれることでしょう。
全社員全力で受け入れて育てて、みんなで大いに期待しています。

■2017年09月01日(金)  秋の社内研修合宿
facebook_20170901.jpg 720×960 114K秋の社内研修合宿の第2弾。

大阪ベイエリアの研修施設で、日中は全社全員で
「チームビルディング:タグラグビー」を、さらに一泊して
幹部の有志とその片腕の新卒者のペアで、3年後以降の
ユーズテックのビジョンを創ることで、ユーズテックの希望となる
未来創生会議を催しました。

前半の「タグラグビー」では、東京と福岡からも全社全員揃って
大いに盛り上がりました。
やはり体を使う研修は、人との距離を縮めみんなを元気にすることができます。

土曜日 朝6時半からの未来創生会議では、3年後のユーズテックの
具体的な姿を共有した上で、さらにその先のユーズテックの
ビジョン・強みについて考える、キックオフとして多くの学びが得られたと思います。

■2017年08月30日(水)  エクストリームデザイン社 Dr. David Barkai 氏の技術顧問就任のお知らせ
エクストリームデザイン社が、いよいよ 次のステージに向けて発進です。
HPCの世界を変えて行くトップランナーとして、
輝く未来を人類にもたらす柴田社長とエクストリームデザインに弥栄を送ります。

『Dr. David Barkai 氏の技術顧問就任のお知らせ』
詳細についてはこちらより、ご確認ください。
↓  
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000010.000021585.html

[リンク先 プレスリリース・ニュースリリース配信サービスのPR TIMES]

■2017年08月28日(月)  新卒2〜3年目社員合宿研修
facebook_20170825.jpg 720×960 102K8月24日(木)から25日(金)の1泊2日で
新卒2〜3年目社員の合宿研修を行いました。

テーマは
個人: 有言実行の必達方法の検討
グループワーク:3年後の会社のビジョンを考える。

深夜まで、ユーズテックの強みや弱点について語り合い
早朝は5時起きで宝ヶ池での声出し、そしてまた会議室に戻り
講義と成果発表!本当に充実した研修となりました。

参加各位、ご苦労さまでした。
日々の実践でこれらが継続的に活かせること、期待しています。

■2017年08月24日(木)  社長の仕事シリーズ
facebook_20170824.jpg 960×720 110K8月22日火曜日の14時半
東京へ移動してひとつ目のミーティングが完了。
話すこと、聞くことでさまざまな解決の糸口が見えてくる。
マーケットの未来、技術動向、自分たちに求められていること。。
価値ある人との充実した時間
さあ、次へ行こう!

■2017年08月09日(水)  皆でファイティングポーズ!頑張れ久高選手!
grp0809105812.jpg 960×720 71Kプロボクサーの久高寛之選手が大阪営業所に挨拶に来てくれました。
弊社 九州地区福岡営業所長 宮地の同門で同級生でもあります。

8月30日(水)後楽園ホールにて、メインイベントとして
プロボクシングの試合が開催されます。
対戦相手は、井上尚弥選手の弟でもある井上拓真選手。
ここは絶対負けられません!

皆んなで激励をして健闘を祈りました。

■2017年07月27日(木)  ユーズテックの新しい歴史を作ろう!
grp0803154555.jpg 960×720 73K第27G期 営業実績総括と第28G期 営業方針の発表
新しい営業管理体制のもと、みんなの「有言実行」と新しい戦力の活躍で
ユーズテックの新しい歴史を作ろう!

新卒定期採用開始から5年を超え、この間、ISO9001、ISO27001、医療機器製造販売業、
商品の薬機法対応などなど体制戦略に力を入れてきましたが、これからは市場戦略に
軸足を移して、お客様の要望・期待に応える、役に立つユーズテック。
そう、お客様皆様に感じていただけるよう全員の全力で頑張る。
新卒定期採用開始6年目のユーズテックにご期待ください。

■2017年07月19日(水)  快晴&爽快なクルージング
facebook_20170725.jpg 960×718 75K月末の鳥羽パールレースに向けて回航。
第1レグは、油壺京急マリーナから下田まで
日の出と共に出航して、お昼過ぎに到着。

今年4月入社の内海くんを含むクルーとゲストに
尊敬する友だちを加えて、快晴のクルージング!!

イルカ? エイ? カジキ? 色々な生きもの達との出会いもあり
とても楽しい時間となりました。

■2017年06月15日(木)  みんなを笑顔にするために!ユーズテックが取り組んでいること
grp0616100024.jpg 960×720 90Kユーズテックが提供している「医療用超小型端末装置」の次期モデル検討会議を
京橋の事務所に外部エンジニアも招いて行いました。

年々小型化高性能化している組み込みCPUボードではあるが、
安定性・長期供給保証などなど、なかなか用途希望に叶う製品がない。
そこで特注もしくはカスタマイズと言う形で必要なスペックのものを作る。
置き場所に困らないで、壊れにくく、高性能で、低消費電力。。。
医療の現場でお役に立つために。

ユーズテックは、ソフトウェアの開発だけではなく、
お客様が求める効果を提供するために、このようなアプローチも含め
あらゆる方法を用いて、ワンストップソリューション!全力で取り組んでいます。
ヘルスケアに関わる情報技術で、みんなを笑顔にする。ユーズテックです。

■2017年05月26日(金)  新卒採用社員 研修成果発表会
facebook_20170526.jpg 720×960 98K5月26日(金)
新卒採用社員の研修成果発表会に来ました。
30日以上に及ぶ外部研修の総決算!
うちの子たちも、他のみんなも、いい顔をしていました。
一人づつ感想を話すシーンでは、ウルっとくる子や号泣する者もいて
研修とそのチームの仲間意識など、充実した時を過ごした感がよく伝わってきます。
ぜひ今のこの気持ちを忘れず、これから頑張ってくれることを期待しています。

今日の中村 2006年09月 10月 11月 12月 
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